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社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

來源:作者:瀏覽量:6588更新時間:2013-05-30

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為貫徹落實省綜治委關(guān)于加強全省社會管理綜合治理工作的有關(guān)規(guī)定和具體要求,進一步推動學(xué)校社會管理綜合治理工作,確保學(xué)校教學(xué)、科研和其他各項工作安全、有序開展,特制定本責(zé)任書。

一、部門責(zé)任目標(biāo)

1、各部門要把綜治工作切實列入重要議事日程,納入到本部門全年工作的總體規(guī)劃同部署、同檢查、同落實。每學(xué)期至少研究部署工作2次,確定綜治工作責(zé)任人,明確工作責(zé)任。

2、建立并實行各部門黨政主要領(lǐng)導(dǎo)政績檔案和述職報告制度、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度、目標(biāo)管理制度。做到工作有安排,會議有記錄。

3、積極協(xié)助學(xué)校有關(guān)職能部門,嚴(yán)防和打擊境內(nèi)外敵對勢力的滲透和破壞活動,嚴(yán)防和打擊“全能神”、“法輪功”等邪教組織非法活動,堅決遏止“全能神”、“法輪功”等邪教組織成員進京滋事、在本地聚集鬧事等非法活動的發(fā)生。

4、建立和完善本部門矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,對本部門不穩(wěn)定因素和安全隱患,采取定期、定人、定責(zé)、定目標(biāo)的辦法,認(rèn)真排查、妥善處理,務(wù)必把不穩(wěn)定因素和安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

5、各部門要相應(yīng)成立處置安全事故、群體性突發(fā)事件工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),制定工作預(yù)案,履行工作職責(zé),積極預(yù)防和制止安全事故、群體性突發(fā)事件的發(fā)生。對重大政治、刑事案件和治安災(zāi)害事故,要即時報告,妥善處理。

6、確保學(xué)校安全穩(wěn)定,積極開展法制安全教育,管好自己的人、看好自己的門,做好自己的事。教育本部門師生員工自覺遵紀(jì)守法,預(yù)防和減少本部門師生員工犯罪,確保不發(fā)生大的治安問題。

7、加強本部門內(nèi)部治安防范工作,對重點部門、要害部位要確保安全,要嚴(yán)格重要儀器設(shè)備、劇毒藥品、危害品和易燃易爆品的管理,落實各項防范措施,建立各項規(guī)章制度,不發(fā)生可防性案件。

8、加強對本部門暫住人口、有心理障礙的師生、躁狂性精神病人和刑滿釋放人員的綜合性管理,建立相應(yīng)工作檔案,并報學(xué)校有關(guān)職能部門備案。

9、組織師生員工參加校內(nèi)外各種活動和社會實踐活動,要嚴(yán)密組織、精心安排,確保不發(fā)生安全事故,在具體活動時要將安全責(zé)任落實到人。

10、加強綜治工作宣傳力度,弘揚見義勇為精神,自覺增強本部門內(nèi)部人員同違法犯罪作堅決斗爭的積極性。

二、考核與獎勵

本責(zé)任書的執(zhí)行情況,學(xué)校社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組年終將組織檢查考評。對表現(xiàn)突出的部門和個人學(xué)校將給予表彰;對因領(lǐng)導(dǎo)不重視、防范措施不落實而導(dǎo)致可防性案件發(fā)生的,學(xué)校將下達限期整改通知書;對發(fā)生重大治安問題的給予通報批評,對出現(xiàn)嚴(yán)重影響學(xué)校穩(wěn)定和治安問題的,根據(jù)責(zé)任大小追究部門領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員責(zé)任并實行一票否決制。

上述目標(biāo)管理責(zé)任書不受責(zé)任人變動的影響,責(zé)任人若變動,由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。

本責(zé)任書一式二份,學(xué)校社會治安綜合領(lǐng)導(dǎo)小組和責(zé)任部門各執(zhí)一份。

 

學(xué)校綜治領(lǐng)導(dǎo)小組:                   責(zé)任部門:

綜治責(zé)任人:                         綜治責(zé)任人:

                                     

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